El certificado de inhabilidad es un documento que indique y una persona es apta o no para trabajar con diferentes personas.
Obligatorio en el ámbito laboral, en nuestro artículo le mostraremos los diferentes tipos de certificados que tiene, cómo obtenerlos fácilmente y todo el referente de este documento.
Continúe leyendo para obtener más información sobre esta importante certificación.
¿Qué es el certificado de invalidez?
Es un documento en el que se indica y una persona es apta para realizar un determinado tipo de trabajo.. Y la persona posée este documento, los usuarios podrán estar más seguros del cargo que le están otorgando al mismo.
El certificado de inhabilidad tiene a su cargo el registro de personas con antecedentes penales que tengan prohibido trabajar como cuidadores; estos suelen implicar delitos de violencia o desprecio hacia los menores.
Este sistema se puso en marcha en 2012, en ese momento había 2700 personas en Chile no estaban habilitadas como tutores porque representaban un riesgo para la integrita física de los niños, niñas y adolescentes.
Es por ello que a día de hoy, si quieres trabajar en escuelas especiales, guarderías y otras instituciones, debes asesorarte y obtener una declaración de inhabilidad.
Cabe señalar que este documento no incluye delitos contra menores u otro tipo de delitos por parte del solicitante, sino el RUT del postulante e información sobre si ya ha sido inhabilitado o no. Lo envía a la Oficina de Servicio de Registro e Identificación de Chilenos.
El Registro Civil mantiene una base de datos histórica con los nombres de todas las personas condenadas por delitos sexuales contra menores. Esta base de datos también incluye a todas las personas que han cometido robos de menores de 18 años.
errores tipográficos
Este certificado legal se puede presentar en dos tipos diferentes, dependiendo de la situación para la que trabaja, por cuál optará, debe tener en cuenta el que vas a solicitar.
Certificado de habilidad para trabajar con niños
Un certificado de incapacidad para trabajar con niños es un documento que estable que una empresa tiene prohibido legalmente trabajar con niños (menores). El número oficial de este documento es Certificado de Inhabilidad para el Trabajo Infantil, pero en este artículo se muestra la referencia al mismo como Certificado de inhabilidad.
Por razones de seguridad pública se requiere certificado de invalidez y trabajas o deseas trabajar con menores. En este sentido Ley N° 20.594 establece claramente la protección e inhabilitación temporal absoluta de las personas condenadas por delitos o actos de violencia contra menores.
Así, este tipo de certificado de discapacidad se utiliza para acreditar que la persona no es apta para trabajar en entornos laborales con menores, lo que se confirma en la «Consulta sobre menores no aptos para el empleo» del Portal del Servicio de Registro y Verificación de Menores .
📃Cómo obtener tu certificado de habilidad para trabajar con menores.
Certificado de inhabilidad por maltrato relevante
El certificado de inhabilidad por maltrato relevante permite la consulta de sí una persona tiene una recomendación de no ser empleada o nombrada para un trabajo, cargo, oficio u ocupación que implica una relación directa y habitual con menores de 18 años, adultos mayores o personas con discapacidad.
en la diferencia entre un certificado de inhabilidad por maltrato relevante y un certificado de inhabilidad es que el primero (el que estamos identificando ahora) indica si la persona puede trabajar con menores, adultos mayores y discapacitados, while el segundo (solo el certificado de inhabilidad) solo indica que la persona puede trabajar con menores.
Este expediente se exige principale cuando una persona requesta un empleo que implica trabajar directamente con menores o personas mayores. Es un certificado obligatorio para realizar este tipo de trabajo. Generalmente es tipo de documento lo piden en las Instituciones académicas, polideportivos, residencias de mayores, centros culturales, etc.
📃Cómo obtener tu certificado de inhabilidad por maltrato relevante.
Requisitos para el tramite
Este documento es universal, lo que significa que puede ser solicitado por cualquier persona, tanto para sí mismo como para un tercero. No es necesario tener una gran cantidad de documentos con only tener el documento de identidad y el RUN ya puede solicitar el certificado.
La única condición para obtener un certificado de invalidez es que comprenda RUN o RUT de la persona cuya condición desea comprender, para trabajar con menores, adultos mayores o discapacitados.
que solícito
Estos certificados pueden tramitarlos en un notario experto en el área laboral. Si eliges esta cómoda opción te aconsejamos que consultes nuestro directorio de notariospara encontrar la más cercana.
En caso de que prefieras asumir la gestión de dicho certificados, te informamos que para poder sacarlos debes solicitarlo en el Servicio de Registro Civil e Identificación (SRCeI) a través de la página oficial de Internet.
En él toda la información y los pasos que debes seguir son sumamente sencillos, en poco tiempo y de manera gratuita durante las 24 horas del día puedes ingresar y solicitar el documento. A continuación, le indicaremos los pasos que debe seguir para realizar la solicitud.
Certificado de discapacidad en línea
Primero debe ingresar a la página de Servicio de Registro Civil e Identificación en el siguiente enlacetiró de ello solo debes seguir los siguientes pasos:
- Vaya al menú principal “Servicio en línea” y selecciónelo.
- Al final de las opciones encontrarás el símbolo «Consultar inscripciones online». Y mueva el cursor del mouse sobre el símbolo, aparecerán nuevas opciones. Allí tienes que seleccionar «Incapacidad para trabajar con menores».
- A continuación, hay que rellenar los datos personales que se requieren en primer lugar del solicitante, como son el DNI de la persona, su nombre y apellidos, el de su padre y el de su madre. Posteriormente puede optar por agregar el RUT y el número de la empresa a la que será dirigido, este paso es opcional.
- El RUN, nombre y dos apellidos deben introducirse en los datos de la consulta.
- A continuación, en la casilla siguiente, deberás ingresar las palabras de la imagen y aceptar los términos y condiciones en la casilla correspondiente.
- Finalmente, deberás pulsar “Enviar” para que el sistema genere la consulta y te permita imprimir y guardar el certificado de invalidez.
- Como resultado de la solicitud del trámite, habrá realizada la consulta de inhabilidades. La respuesta se le enviará al correo electrónico que ha ingresado en la solicitud, también puede descargar el certificado de discapacidad con clave única si lo desea.
Qué información aparece en este certificado
Como ya se ha dicho, este certificado indica que una persona está calificada (autorizada) para trabajar con menores, ancianos o discapacitados, pero solo indica que. Es importante entender que si la persona no está calificada, el certificado no indica el motivo de la exclusión (no indica las infracciones cometidas).
Las infracciones que son tomadas en cuenta como infracciones para la no aprobación del certificado de inhabilidad son:
- Violencia física: Todos los castigos, formas de tortura y tratos crueles, inhumanos o degradantes, incluida la intimidación.
- Violencia psicológica: Maltrato psicológico, agresión verbal y maltrato emocional.
- Violencia sexual: Cualquier actividad sexual forzada, incitación o coacción para participar en una actividad sexual ilegal.
- Abandono la trata con descuido: Descuido de las necesidades físicas y psíquicas, protección contra situaciones de peligro y descuido de los primeros auxilios, atención médica y otros servicios cuando el responsable tenga medios para hacerlo.
Habilidades que debe tener para la aprobacion del certificado de inhabilidad
Estas son las principales habilidades que son tomadas en cuenta para la aprobación del documento legal:
- Experiencia, madurez y experiencia laboral en él. Trabajo con menores.
- Justificar y corregir su comportamiento en diferentes situaciones para mantener el orden y la disciplina sin crear tensiones con los niños de su cargo.
- Autoestima y confianza en uno mismo: para los niños y jóvenes, eres un modelo seguir; su aspecto y expresión física son elementos orientadores que les enseñan algunos valores importantes para su vida.
- Tu educación y tu forma de comportarte con ellos, con la actitud correcta, amabilidad, cortesía, gratitud y respeto, crean un entorno pacífico para un buen crecimiento y desarrollo humano.
- Ser responsable y confiable, procurar seguridad y, sobre todo, dar a los padres o cuidadores la confianza necesaria para dejarlos sin miedo.
- Finalmente, aprenda y forme muchos aspectos del cuidado de los niños. Se trata de atención a diferentes edades, apoyo a niños con discapacidad, nutrición, materiales de aprendizaje y juego recreativo, temas de conocimiento, atención médica, consejería psicológica y todas las habilidades que nos permitan tratarlos adecuadamente. .
Coste del certificado de incapacidad laboral
Él certificado de inhabilidad es gratuito y puede adquirirse en línea de acuerdo con las siguientes normas. El expediente se actualiza cuando se actualiza la situacion de la persona a consultar. Es importante verificar la fecha de registro del expediente para saber cuánto tiempo ha pasado.
